إجراءات تخفيض وظيفي في وحدة الروبوتات لدى أمازون
أعلنت أمازون عن تخفيضات جديدة في وحدة الروبوتات التابعة لها شملت نحو مئة موظف مكتبي على الأقل، في إطار مراجعة دور الأقسام لضمان استعداد الفرق للابتكار وتقديم الخدمات للعملاء.
وقالت الشركة في بيان نُقل عبر Yahoo Finance إنها تراجع بشكل دوري منظم هياكل فرقها وتعمل على تجهيزها بأفضل طريقة، مع الإشارة إلى أن التخفيضات شملت الوحدة المعنية بالروبوتات والأنظمة الآلية، خصوصاً في المخازن.
وتأتي هذه التخفيضات بعدما أشارت تقارير إلى تقليص نحو 16 ألف وظيفة في يناير، مع الإيحاء بأن عمليات الإنهاء ستستمر في فترات قادمة، حسبما ورد.
وتتولى الوحدة المعنية تصميم الروبوتات ووسائل النقل الآلية لأغراض التشغيل الآلي، بما في ذلك دعم العمليات في المخازن.
وبدءاً من جولة شملت حوالي 14 ألف موظف مكتبي في أكتوبر، خفضت أمازون نحو 30 ألف وظيفة من الموظفين الإداريين، وهو جزء من جهود تعزيز الكفاءة المستندة إلى الذكاء الاصطناعي وتقييم ثقافة الشركة، مع الإشارة إلى أن غالبية موظفي الشركة البالغ عددهم نحو 1.5 مليون يعملون بنظام الساعات، خصوصاً في مراكز التنفيذ.
وتأتي هذه الجولة بعد أن أوقفت أمازون في يناير تطوير الذراع الروبوتية المعروفة باسم “بلو جاي”، التي عرضت في أكتوبر، وكانت تضم أذرع روبوتية متعددة قادرة على التقاط عناصر متعددة في وقت واحد، مصممة لمساعدة العاملين في المساحات الضيقة. إضافة إلى التخفيضات الكبرى في أكتوبر ويناير، نفذت أمازون خلال العام الماضي تخفيضات محدودة في وحدات الأجهزة والخدمات والكتب والبودكاست والعلاقات العامة وغيرها.
