ذات صلة

اخبار متفرقة

دراسة: الموسيقى كعلاج داعم تُحدث فرقاً في تخفيف القلق لدى الناجين من السرطان

أثر العلاج بالموسيقى على القلق لدى الناجين من السرطان تظهر...

قبل عرض مسلسل لعبة وقلبت بجد: 6 مخاطر تهدد طفلك بسبب الألعاب الإلكترونية

تعرض قناة DMC في العاشر من يناير مسلسلها الجديد...

دراسة: تُبيّن أن التمارين الرياضية علاجاً فعالاً للاكتئاب وتخفف أعراضه

تؤكد الأدلة أن الاكتئاب ليس مجرد حالة عابرة، بل...

هل يتضرر هاتفك من لعب أطفالك بالألعاب؟ 4 نصائح لحمايتك

زيادة استخدام الأطفال للهواتف الذكية وحماية البيانات ينمو قلق الآباء...

ناسا تعلن إعادة أربعة رواد إلى الأرض مبكراً في أول عملية إجلاء طبي فضائي

أعلنت NASA إعادة رواد Crew-11 الأربعة إلى الأرض قبل...

بيئة عمل منصفة ..الراجحي والتويجري يوقعان مذكرة تهدف إلى تعزيز حماية الحقوق في سوق العمل

وقّع اليوم وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، ورئيسة هيئة حقوق الإنسان الدكتورة هلا بنت مزيد التويجري، مذكرة تفاهم مشتركة تهدف إلى تعزيز وحماية حقوق الإنسان في المملكة، وذلك في مقر الوزارة بمدينة الرياض، بحضور نائب الوزير للعمل الدكتور عبدالله بن ناصر أبوثنين، وعدد من قيادات ومنسوبي الجهتين.

أهداف المذكرة ومجالات التعاون

تهدف المذكرة إلى تعزيز أطر التعاون المؤسسي، وتساعد في توفير بيئة عمل عادلة وآمنة، وتثبت ممارسات تنظيمية متوافقة مع الأنظمة الوطنية والمعايير ذات الصلة، وتضمن العدالة والشفافية لجميع أطراف العلاقة التعاقدية في سوق العمل.

التزامات الجانبين ورؤيتهما

وأكد الجانبان أن توقيع المذكرة يعكس حرصهما على توحيد الجهود الوطنية وتكامل الجهود بين الجهتين في القضايا الإنسانية والاجتماعية، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية المملكة 2030، ويسهم في تطوير منظومة سوق العمل، ورفع مستوى الامتثال، وتعزيز حماية الحقوق عبر الأطر النظامية والسياسات المعتمدة.

وتأتي هذه المذكرة في إطار الشراكة الإستراتيجية بين وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وهيئة حقوق الإنسان، تأكيدًا على التزام الجهتين بدعم الجهود الوطنية الرامية إلى ترسيخ بيئة عمل عادلة وآمنة، وتعزيز الممارسات التنظيمية وفق أفضل المعايير المحلية والدولية.

spot_img
spot_imgspot_img

تابعونا على