ذات صلة

اخبار متفرقة

رجل الأعمال مهند صقر: الشعب السوري انتصر بإرادته ويستحق وطنًا يليق بتضحياته

في الذكرى الرابعة عشرة لانطلاق الثورة السورية وانتصارها ،...

ثاني أيام عيد الفطر.. ريم السواس تشعل أجواء دبي في حفل غنائي

تستعد الفنانة ريم السواس لإحياء حفل جماهيري مميز في...

عقد المؤتمر الصحفي لمهرجان الفجيرة الدولي للمونودراما مساء اليوم في فندق البحر

عُقد مساء اليوم في فندق البحر بالفجيرة المؤتمر الصحفي...

المملكة العربية السعودية تدعم مغربية الصحراء وتعتبر مبادرة الحكم الذاتي حلا وحيدا لهذا النزاع الإقليمي

جددت المملكة العربية السعودية موقفها الثابت والداعم للوحدة الترابية...

رجال الأعمال يجتمعون في دمشق: مؤتمر وطني يرسم ملامح الاقتصاد القادم

بعد سبع سنوات من العمل في المهجر بسرية تامة،...

عقوبة غياب الموظف عن العمل بعد عطلة العيد

أعلن القاضي السابق في المحكمة الإدارية في ديوان المظالم الدكتور فيصل العصيمي عن عقوبة غياب العامل عن العمل بعد انتهاء إجازة عيد الفطر.

عقوبة الغياب

حيث ذكر العصيمي بأن غياب الموظف عن أول يوم بعد انقضاء الإجازة يؤدي إلى حسم يومان من راتبه، ويستمر هذا حتى يصل لليوم 16.

كما من المقرر أن يعاود منسوبو الإدارات الحكومية غير المكلفة خلال إجازة العيد أعمالهم بداية من يوم الأربعاء السادس من شهر شوال 1444 الموافق للسادس والعشرون من شهر أبريل 2023، وقد صادف أول يوم من العيد يوم الجمعة 21 شوال 1444.

حسب قرار مجلس الوزراء رقم 747 يجب أن تتم مراعاة مجموعة من القواعد الهامة التي سنذكرها لكم فيما يلي:

أن يكون الغياب متصلا بنهاية عطلة عيد الفطر

في حال غياب الموظف دون عذر مرضي أو غيرها من الأسباب

لا يجوز لإدارة العمل احتساب غياب يوم واحد بيومين في السجلات

في حال تغيب العامل دون عذر تكتفي الإدارة بالحسم المادي المضاعف من راتبه.

 

 

spot_img
spot_imgspot_img

تابعونا على